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B.A.S.I.S.

B.A.S.I.S. steht für die Projektinhalte Bildung, Ausbildung, Sprachförderung, Integration und Sozialtraining. Das Netzwerk B.A.S.I.S. wurde auf Initiative des Quartiersmanagements 2008 ins Leben gerufen. Im Rahmen des BIWAQ-Projektes werden unterschiedliche Projektbausteine mit verschiedenen Kooperationspartnern umgesetzt. Ziel ist es, die Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote auf die einzelnen Zielgruppen im Quartier zuzuschneiden, um die sozialen Kompetenzen und die Qualifizierung der Bewohner zu verbessern. Hierzu gehören auch sehr niedrigschwellige Angebote, da Erfahrungen aus vorangegangenen ähnlichen Projekten gezeigt haben, dass diese besonders motivationsfördernd wirken. Insbesondere für Frauen ist dabei auch die Vereinbarkeit der Angebote mit Familie und Beruf wichtig. Da eine bessere Bildung das Selbstwertgefühl der Bewohnerschaft stärkt, soziale Kompetenzen fördert und Bewohnernetzwerke unterstützt, wird damit auch die Quartiersentwicklung gestärkt.

Steckbrief

Kooperationspartner	Quartiersmanagement High-Deck-Siedlung (Weeber+Partner) Evangelischer Kirchenkreis Neukölln/Jugendtreff „The Corner“ Computertreff 40 Plus e.V. Förderverein der Schule in der Köllnischen Heide e.V. AspE e.V. – Ambulante sozialpädagogische Erziehungshilfe Job Center Neukölln
Handlungsfelder	Integration von Jugendlichen in Ausbildung und Arbeit Integration von Langzeitarbeitslosen in Arbeit
Zielgruppen	Familien Jugendliche und junge Erwachsene Migrantinnen und Migranten Personen des Rechtskreises SGB II

Handlungsbedarf und Ziele

In der Neuköllner High-Deck-Siedlung leben rund 4.300 Menschen aus rund 30 Nationen. Der Anteil an Transferleistungsempfängern (ALG I/II) liegt bei über 50%, darunter sind viele Migrantenfamilien türkischer und arabischer Herkunft. Die Nachbarschaften im Quartier sind schwierig. Sie haben sich durch den Zuzug von weiteren sozial schwierigen Familien, u.a. aus Südosteuropa 2008, nochmals verschlechtert. Überdurchschnittlich viele Bewohnerinnen und Bewohner verfügen über keinen Bildungsabschluss oder nur über geringe Bildungsabschlüsse, darunter viele Jugendliche und Bewohner mit Migrationshintegrund. Viele Migrantinnen und Migranten sprechen nicht ausreichend Deutsch.

Ziel des Projekts ist es, die Chancen der Quartiersbewohner auf dem Ausbildungs- und Arbeitsmarkt zu verbessern. Hierfür wird ein bedarfsorientiertes, und damit auch niedrigschwelliges Bündel von Bildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen für Jugendliche und arbeitslose Erwachsene mit und ohne Migrationshintegrund umgesetzt.

Das Netzwerk bietet sehr niedrigschwellige Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote für verschiedene Altersgruppen im Quartier an. Erfahrungen haben gezeigt, dass dieser Ansatz gute Erfolge erzielt, um die Quartiersbevölkerung, insbesondere Migranten, zu erreichen und sie zu qualifizieren. Synergieeffekte werden in den multikulturellen Nachbarschaften erzielt, da eine bessere Bildung das Selbstwertgefühl der Bewohnerschaft stärkt, soziale Kompetenzen fördert und Bewohnernetzwerke unterstützt.

Aktivitäten

• Angebote für Jugendliche

  • Streetwork: aufsuchender Ansatz, um nicht erreichbare Jugendliche einzubeziehen
  • Berufsorientierung und Lernhilfe: Beschäftigung mit Berufsfeldern, regelmäßige Unterstützung bei schulischen Fragen und Prüfungsvorbereitungen, Vorträge, Besichtigungen, Workshops, Elemente der Erlebnispädagogik, Ausstellungen, Info-Tage, Coaching, persönliche Beratung, Sozialtraining

• Angebote für Erwachsene

  • mehrsprachige mobile Beratungsteams: Unterstützung und Begleitung bei Behördengängen, Information über Bildungs- und Weiterbildungsangebote, Organisation von Workshops für u.a. Sozial- und Sprachtrainings; Besuche von Bildungsmessen und Jobsucheangeboten wie Berufsinformationszentrum der Agentur für Arbeit, LernLaden Neukölln
  • niedrigschwellige Alphabetisierungs-, Sprach- und Integrationskurse
  • berufliche Orientierungskurse: Pflege von älteren Menschen, Reinigungshelfer, gesunde Ernährung
  • Schaffung von Arbeitsplätzen mit geringem Zuverdienst als zusätzliche Vernetzung von Eltern, Quartier und Schule (Frühstücksprojekt, Schulcafé)
  • niedrigschwellige PC-Kurse
  • Kurse für Konfliktmanagement/Schulungen interkulturelle Kompetenz (Anfängerkurse für ehrenamtliche Bewohnerinnen und Bewohner)
  • Begleitungsworkshops für bereits ausgebildete ehrenamtliche Mediatoren
  • Weiterbildung in interkultureller Kompetenz für Multiplikatoren